一、社会环境分析 二、职业相关分析 相关行业分析 相关地域分析 相关组织（企业）分析 相关职业分析 三、家庭环境分析 四、学校环境分析 五、人际关系分析 六、其他因素分析

第一节 组织职业生涯管理的内涵与功能 第二节 组织的职业生涯规划方法 第三节 组织职业生涯管理应做好的工作 第四节 分阶段的职业生涯管理措施 第五节 组织职业生涯管理有效性标准

第一节 职业 第二节 职业生涯 第三节 职业生涯规划

《职业生涯管理》课程教学资源（教案讲义）第四章 职业选择

《职业生涯管理》课程教学资源（教案讲义）第六章 职业生涯规划的评估与调适

《职业生涯管理》课程教学资源（教案讲义）第五章 职业生涯目标的实现策略

《职业生涯管理》课程教学资源（教案讲义）第二章 自我认知的内容与方法

《职业生涯管理》课程教学资源（教案讲义）第三章 外部环境分析

《职业生涯管理》课程教学资源（教案讲义）第七章 组织职业生涯管理

《职业生涯管理》课程教学资源（教案讲义）第一章 概论